张婕，一个把九年的青春年华奉献给宏达的普通员工，她曾两次被评为集团优秀员工。夜里，办公室的灯光尤为明显，如果你偶尔在公司加班，总能在第一眼就注意到冷气部设计室的办公室灯光依然明亮；她对工作没日没夜地专注也正体现了我们宏达人认真负责的态度。
    从大学毕业后，张婕的第一份工作是家里为她安排的一个单位，因为不甘于现状，想到经济开发的前沿城市经历一番，于是她下定了决心，就来到誉为“世界工厂”的东莞，后来由于机缘来到了宏达集团。刚开始在集团冷气部担当一名助理，工作两年后被调去做采购员，当时采购员要接收工地上所有人的直接下单，去跑钢铁市场买材料，与供应商对账，几乎整个采购流程都会接触到，在任职的1年里面与其他两个同事共完成了1个多亿的采购量。就在这年中,让张婕熟悉了有关中央空调的材料与价格，后来因为岗位的需求，她又被调去了预算部。价格对于整个工程起着举足轻重的地位，造价正是价格的缔造者。工程造价的整个过程包括算量，价格组成，审核以及装订。张婕在造价员这个岗位上兢兢业业工作了5个年头，经过了这么长时间到专业知识学习和自己对造价的摸索，从不懂到懂的过程让她开始慢慢接受并到现在的热爱这个岗位，她也从而有了自身的职业规划，目标则是要做一名真正的工程造价师，为了达成这个目标,她在自己仅有的少部分空闲时间里，报考了本科自考课程，她说“这是为了让自己更充实，同时也是在挑战自我！”
    是什么魅力让张婕这个不甘于平淡生活的女子能留在宏达这么多年呢？她告诉我，主要是因为在宏达有让她继续学习的机会。虽然听起来比较简单，但是我想，一个人就应该活到老、学到来，然后在工作中、生活中能够实现自我价值，并且能够不断自我增值，创造更多的价值，这应该是她要表达的意思。张婕告诉我，她母亲的一句话一直影响着她的工作态度：“端人家的碗，就要受人家管，”就是既然拿了人家的薪资，工作就要做到位。就是这个简单的道理，让张婕的工作一直以来都受到了上级的一致肯定。她的经验告诉我们，工作上主要是有计划安排，做好时间的规划管理，给    自己一天工作时间的划分，在规定的时间内完成相应的事情，并且尽自己最大的努力去做好。
张婕把宏达当成自己家一样，提起它就感到自豪。她告诉我，她冷气部的优点一是灵活，上级做事只要求结果，过程由自己去把握；优点二是配合好，部门内部环节配合很好，员工之间都有工作上的默契；优点三是部门经理给予机会与空间，宏达的平台是广阔的，只要自己把握机会，用心工作，就会有收获。
    说到爱好，她喜欢打羽毛球和学习，如果你是个登山爱好者，周末或者工作稍微轻松的时候，你在旗峰山脚下的羽毛球场地里一定能发现她矫健的身躯，帅气的挥动着手中的羽毛球拍。爱学习的她，平时晚上都会看书，涉及范围很广，包括历史、时事政治、工程技术等都爱看，她还坚持每天晚上上网学习自考课程，真是活到老学到老。
    张婕家里有5朵姐妹花，属于“超生一族”，她排行老五，提起父母时，张婕显得有点惭愧，一直漂泊在外，未能在家尽女儿应尽的孝道是她一直耿耿于怀的事情，但父母见到自己心爱的女儿独立、懂事、快乐的样子也会倍感欣慰的。
    张婕为人乐观善良，思想、生活独立的她对工作的责任心，对学习的坚持，对公司的奉献让我不禁觉得她不愧为公司的优秀员工，我们也从她的事迹中或多或少的能得到一些收获，要相信有力的坚持一定能得到意想的收获！希望张婕在今后的日子里，与宏达一起成长，继续为宏达发挥自己的潜力！